– La carrière du sapeur-pompier volontaire :
Une fois votre Formation d’intégration terminée, vous êtes engagez pour une période de 5 ans, renouvelable tacitement, sous réserve que les conditions d’âge et d’aptitude physique demeurent remplies.
Vous pouvez cependant suspendre votre engagement à tout moment pour raisons personnelles, pendant une ou plusieurs périodes, dans la limite d’un cumul de 5 ans.
Le 1er engagement comporte une période probatoire comprise entre 1 et 3 ans, sauf pour les titulaires du brevet national de jeunes sapeurs-pompiers, qui en sont dispensés.
La carrière des sapeurs-pompiers volontaires se déroule à l’intérieur d’une hiérarchie comprenant :
- les sapeurs,
- les caporaux,
- les sous-officiers (sergents et adjudants),
- les officiers (lieutenants, capitaines, commandants, lieutenants-colonels et colonels).
L’avancement dans les grades est soumis à des conditions d’ancienneté et de formation.
Indemnisation financière :
Par opposition aux pompiers professionnels, les sapeurs-pompiers volontaires ne sont pas rémunérés, mais seulement indemnisés.
Ils sont ainsi souvent appelés « pompiers bénévoles », bien qu’ils tirent des revenus de leur engagement.
Indemnité horaire
Grade | Montant au 1er octobre 2013 | Montant au 1er janvier 2014 |
---|---|---|
Sapeur | 7,52 € | 7,60 € |
Caporal | 8,08 € | 8,16 € |
Sous-officier | 9,12 € | 9,21 € |
Officier | 11,31 € | 11,43 € |
Prestation de fidélité et de reconnaissance
En tant que sapeur-pompier volontaire, vous bénéficiez d’une forme de retraite non professionnelle lorsque vous cessez votre activité :
- en ayant atteint l’âge de 55 ans,
- et après avoir effectué au moins 20 ans de service.
Appelée prestation de fidélité et de reconnaissance, son montant varie suivant le nombre d’années de service et le montant des cotisations facultatives éventuellement versées en tant que sapeur-pompier bénévole :
Durée de service | Montant annuel minimum |
---|---|
De 20 à 24 ans | 450 € |
De 25 à 29 ans | 900 € |
De 30 à 34 ans | 1.350 € |
35 ans et plus | 1.800 € |
À savoir : l’allocation de réversion et la prestation de fidélité et de reconnaissance ne sont ni imposables, ni soumises aux prélèvements sociaux. Elles sont insaisissables et cumulables avec tout revenu ou prestation sociale.